NYHETER 2026-03-12

Under Salutdagarna samlas yrkespersoner som möter barn och de som ska bli föräldrar för att lära och dela erfarenheter med varandra. I år låg fokus på innebörden av den nya socialtjänstlagen, som inspirerats av vårt arbete i Västerbotten, samt hur vi tillsammans kan bidra till ett mer jämställt föräldraskap.

I Lycksele, Skellefteå och Umeå möttes under februari månad medarbetare från barnhälsovård, familjecentral, folktandvård, mödrahälsovård, socialtjänst och öppen förskola som träffar barn och deras föräldrar i sitt yrke. Salutdagarna är en årlig återkommande del i Salut-satsningen som i över två decennier verkat för att främja barn och ungas hälsa genom samarbete och förebyggande insatser över verksamhetsgränser.

Största reformen sedan 1980 – inspirerad av arbetssätt i Västerbotten

Ett av årets teman var den nya socialtjänstlagen som, den 1 juli, ersatte den 40 år gamla lagen och innebar den största reformen av Socialtjänsten sedan dess. Syftet är att modernisera och stärka socialtjänstens arbete. Det ska vara större fokus på förebyggande insatser, kunskapsbaserade metoder och ökad tillgänglighet för barn och deras vårdnadshavare.

Den nya lagen innebär att medarbetare som arbetar med målgruppen har fått ett tydligare uppdrag att värna om barnets rättigheter. Allt ska utgå från vad som är bäst för barnet, och barnets röst ska båda lyssnas på och tas på allvar. Dessutom uppmuntras ett nära samarbete med andra verksamheter runt barnet för att kunna ge stöd och förebyggande insatser i ett tidigt skede, innan svårigheter hinner växa sig stora.

– Hur vi samverkar i både stora och små kommuner inom HLT, Hälsa, Lärande och Trygghet, har varit en inspiration när den här nya lagen tagits fram. Så vi har redan en modell som fungerat framgångsrikt över tid. Den ska vi fortsätta att värna och utveckla, säger Nanna Forsgren, som arbetar med barn- och ungdomsfrågor på Socialtjänstens forsknings- och utvecklingsenhet.

Det andra temat för dagarna var jämställt föräldraskap, vilket även lyfts fram som en målsättning av arbetet utifrån den nya socialtjänstlagen. Det handlar om att alla föräldrar, oavsett kön, ska dela på ansvaret för barnets omsorg och ges samma chans att vara delaktiga i barnets liv.

– Mamman blir ofta projektledare för hushållsarbetet och omsorgen av barnen. Genom att bryta den typen av mönster kan vi ge barn bättre förutsättningar att inte begränsas på grund av deras kön och samtidigt skapa starka relationer till fler vuxna som har en föräldraroll i barnets liv, säger, Sofia Elwér, jämställdhetsstrateg vid Folkhälsoenheten på Region Västerbotten.

Sofia Elwér föreläste om jämställt föräldraskap under Salutdagarna.

”Träffar mammor som är helt slutkörda”

Under en av dagarna var det fullt runt två av borden med barnmorskor, socialsekreterare, pedagoger och specialistutbildade sjuksköterskor inom barnhälsovård från området Ålidhem i Umeå. Där gick det känna igen den verklighet kring arbetsfördelning utifrån kön om Sofia Elwér beskrev.

– Jag träffar mammor som är helt slutkörda. De upplever att även om de är sjukskrivna från jobbet så får de inte vila då de aldrig får vila hemma, säger Annelie Lindberg, socialsekreterare på Socialtjänsten.

”Det är mycket blått och rosa”

En aspekt som lyftes var hur jämställdhet kan inkluderas i stödet som föräldrar erbjuds redan från graviditeten. En annan var hur fler verksamheter kan ta efter förskolans arbete med att inte begränsa barns föreställningar om vad som är typiskt för flickor och pojkar.

– Se på trenden ”Gender Reveal”, där barnets kön avslöjas med blått och rosa. Det går emot principen att barn inte ska tillskrivas egenskaper på grund av sitt kön. Just nu upplever jag att nästan alla vill ta reda på vilket kön barnet har, säger Ewa Lindh Wikberg, barnmorska på Ålidhems barnmorskemottagning.

Något som var ömsesidigt för medarbetarna från Ålidhem var värdet av att träffas för att dela tankar och erfarenheter. Förutom att det ger förutsättningar för att hitta gemensamma arbetssätt så skapas också en samsyn kring vikten av att i möten med föräldrar lyfta aspekter kring jämställdhet.

– Det är inspirerande hur vi tillsammans kan bidra. Det kan vara små grejer som att båda föräldrarna får kallelser till möten som rör graviditeten, säger Anna Lindberg, avdelningschef på Familjecentralen Ålidhem.

– Jag är stolt över det vi gör. Blivande pappor från andra länder beskriver hur de aldrig skulle blivit involverade på samma sätt i sitt hemland, säger Elena Kitchaou, barnmorska på Ålidhems barnmorskemottagning.

En av Salutdagarna på Nolia i Umeå.

Text och foto: Daniel Marklund